Cos'è EmoSeniors
La visione di Emoseniors – Emotional Support and Management for Seniors (ID KA220-ADU-5299850E) è quella di avere un impatto positivo sulla vita del gruppo target e di migliorare positivamente la loro situazione e integrazione nella società e, in definitiva, la loro qualità di vita. Gli scopi finali di questo progetto sono:
- Promuovere lo sviluppo dell’EI in un momento di senescenza per migliorare la qualità della vita nella loro fase finale.
- Migliorare le competenze dei caregiver promuovendo competenze trasversali di EQ per migliorare sia la loro qualità di vita che quella della persona assistita.
L’obiettivo principale è sostenere le persone anziane per mitigare gli impatti negativi sulla loro salute fisica e mentale dall’isolamento sociale.
EmoSeniors persegue i seguenti obiettivi con i caregiver, che costituiscono il gruppo target principale, ma anche con gli anziani che saranno i beneficiari finali del progetto:
- Sviluppare capacità emotive per superare gli ostacoli sociali, come l’isolamento e la solitudine.
- Regolare i propri stati emotivi per migliorare il proprio benessere psicofisico.
- Migliorare la percezione individuale del processo di invecchiamento e il modo in cui le persone anziane possono adattarsi alle mutevoli circostanze.
- Rendere gli anziani in grado di socializzare e migliorare il funzionamento emotivo.
- Rendere gli anziani capaci di affrontare l’invecchiamento con ottimismo per adattarsi ai cambiamenti generati e aiutarli ad accettare la vecchiaia come una fase di adattamento adattivo, piuttosto che una fase di mero declino psicofisico.
- Far capire agli anziani come funzionano le emozioni, come possono gestirle meglio e insegnare loro a riconoscere i bisogni degli altri.
- Aiutare gli anziani a comprendere l’importanza dell’EI per migliorare la propria salute mentale e fisica.
- Ridurre l’occorrenza e la durata del negativo emozioni che appaiono come conseguenza di situazioni stressanti.
- Aiuta gli anziani e gli operatori sanitari a superare le difficoltà situazioni ed emergono più forti da esse.
- Migliorare la percezione individuale del processo di invecchiamento e di come gli anziani possono adattarsi a circostanze mutevoli.
- Fornire ai caregiver contenuti formativi che li aiutino a migliorare la qualità della vita e le relazioni con le persone di cui si prendono cura.
- Motivare i caregiver e aumentare il loro livello di soddisfazione per le loro cure grazie alla loro capacità di gestire le relazioni e l’autostima in modo emotivamente intelligente.
- Approfittare dell’intera società mantenendo i contributi sociali ed economici degli anziani, riducendo al minimo i costi di cura e migliorando
qualità della vita. - Creare un sistema di formazione con strumenti.
- Diffondere i risultati di questa formazione ad altre istituzioni che potrebbero beneficiare di questo output.